UNTUK meningkatkan kinerja organisasi perangkat daerah (OPD), Pemkab Gianyar berencana segera merotasi sejumlah Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama. Menurut Kepala BKPSDM Kabupaten Gianyar Wayan Wirasa, upaya rotasi ini untuk penyegaran dan peningkatan kinerja.
Pihaknya telah melakukan tahapan uji kompetensi terhadap tujuh orang pejabat eselon II dan mengevaluasi jabatan dua orang JPT Pratama yang telah menduduki jabatan selama lima tahun atau lebih. Uji kompetensi dan evaluasi dilaksanakan pada 20 Agustus lalu oleh panitia seleksi (pansel) yang diketuai Dewa Gede Alit Mudiarta.
Tim pansel terdiri dari dua orang akademisi, yakni Prof. Dr. I.B. Wyasa Putra, S.H., M.Hum., Drs. Supriadi, M.Psi., serta satu orang dari unsur pengawasan yaitu I Wayan Sugiada, S.H., M.H. Hasil uji kompetensi tersebut telah dilaporkan ke ketua KASN agar mendapat rekomendasi persetujuan. Selain rotasi eselon II, juga dilakukan pengisian untuk jabatan administrator (eselon III).
“Tahapan seleksi telah kami laksanakan sesuai prosedur. Persetujuan dan rekomendasi telah kami dapatkan dari KASN. Astungkara pelantikan akan segera dilaksanakan,” ucapnya. Sesuai aturan dan rekomendasi KASN untuk meningkatkan kinerja, para pejabat akan mendapatkan pembinaan melalui kontrak kinerja agar target kinerjanya terukur, kompetensinya meningkat dan dievaluasi setelah satu tahun.
Sementara terkait pengisian beberapa jabatan yang kosong di beberapa OPD setelah ditinggal pensiun oleh pejabat yang lama, pihaknya belum bisa memastikan. Ia akan melaporkan hal tersebut lebih lanjut ke Bupati Gianyar Made Mahayastra. *kup